软件开发人员应具备的能力(软件工程师应具备的能力)
今天给各位分享软件开发人员应具备的能力的知识,其中也会对软件工程师应具备的能力进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
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软件开发有什么要求
需要具备一定的能力,至少以下能力是必须具备的。
1、 软件的需求
作为一个合格的软件工程师,一定要懂得需求,在开发中,只有深层次的理解社会的需求,根据需求来研发产品,这样才能深得民心。
2、 项目流程制定
想要开发一个产品就的先根据产品的特点进行分析,然后制定出项目的流程,也就是软件开发的准备工作。在项目流程中,我们至少有两种以上的方案,进行综合评定,来确定最佳的方案。
3、 项目评估能力
作为软件开发人员,必须清晰的了解到项目的整体情况,从全局出发,对公司的资源、人力进行合理配置。再者就是对项目本身也需要有评估的能力,评估时一般以软件的市场价值来衡量。
4、 团队管理对于一般的开发者,可能此项可以省略,但对于大多数人,此项虽然不用自己独立来做,但只要想提升就一定要参与,因为这是将来必然要做的岗位,在团队管理中,需要从工作和人员两个方面出发,工作需要量化,人员需要量力而行、量才而用。 希望点豹的回答可以帮到你
java开发应该具备什么能力
java开发应该具备以下能力:
1.精通设计、需求分析、各种开源工具,JavaEE底层技术等;
2.熟悉工作流程、权限框架、门户框架等;
3.精通Java技术(JSP、Servlet、Java语言)、S(SpringMVC、Spring、MyBatis)、SSH(Struts、Spring、hibernate)框架开发能力等;
4.熟悉并具备数据库设计能力和数据库使用经验,企业主流数据库MYSQL、SQLServer等;
5.熟悉Web前端开发技术基础(HTML+CSS+Java+JQuery等)、常用架构(bootstrap:响应式布局、12栅各系统、扁平化UI,LESS标准的应用)加混合APP开发(AngularJS+Node.JS)等;
6.具备一定的项目发布,大数据等基础。
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软件人才需具备6个基本素质
软件人才需具备6个基本素质
基本素质一,是具有良好的编码能力,编码能力直接决定了项目开发的效率。这就要求软件工程师至少精通一门编程语言,比如当前国内企业常用的C/C++、VB和国际上最流行的Java语言,熟悉它的基本语法、技术特点和API(应用程序接口)。
基本素质二,自觉的规范意识和团队精神。企业希望招聘到的程序员编程不一定很快,但是需要非常规范,个人能力不一定很强,但需要合作意识很好。
基本素质三,是认识和运用数据库的能力,即会使用目前常用的数据库软件,如甲骨文公司和微软公司的`数据库等。
基本素质四,较强的英语阅读和写作能力。程序世界的主导语言是英文,编写程序开发文档和开发工具帮助文件离不开英文。作为基础软件工程师,具有一定的英语基础对于提升自身的学习和工作能力极有帮助。
基本素质五,是具有软件工程的概念。从项目需求分析开始到安装调试完毕,基础软件工程师都必须能清楚地理解和把握这些过程,并能胜任各种环节的具体工作。
基本素质六,是求知欲和进取心。软件业是一个不断变化和不断创新的行业,软件人才的求知欲和进取心就显得尤为重要,它是在这个激烈竞争的行业中立足的基本条件。 ;
软件工程师应该具备的条件
软件工程师应该具备的条件
对于软件工程师,不太重视学历,但并不是对学历没有要求,重点关注项目的经验和学习知识的能力,能否利用软件工程专业知识来解决问题,根据岗位不同,对软件工程师的要求也有所不同。下面是我整理的关于软件工程师应该具备的条件,欢迎大家参考!
软件工程师应该具备的条件 篇1
1.熟练掌握软件开发相关专业语言;
2.具有大型数据库编程、管理能力;
3.具有良好的沟通和交际能力;
4.具有很好的理解力,需要对客户的要求和市场情况进行深入的调查和了解分析;
5.具有学习能力和团队精神;新的开发、编程技术不断改善进步,需要不断的学习和创新;
软件开发工程师的任职条件
1.通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业本科及以上学历;
2.具有3年以上从事系统开发的工作经验,参加过大中型系统开发工作;
3.熟练掌握专业的编程语言;
4.能独立解决技术问题;
NET方面的开发
⒈熟悉.net开发体系,熟悉C# ASP .NET
⒉熟悉SQLServer,Oracle数据库开发
⒊以上要求至少3年开发经验。
⒋具有企业管理系统项目经验。
5.了解企业ERP及财务管理软件(用友,金蝶)者优先。
6.善于沟通,能独立撰写方案。为人诚实,善于学习,做事认真负责,积极主动,具有敬业精神,有团队精神
JAVA应用程序开发
技能要求:
熟练使用Struts2+Spring+Hibernate
掌握Jquery
掌握Java
熟悉Oracle
掌握xml/webservice
掌握OOD、OOP
基本文档写作能力
web、数据库方面的.开发
⒈计算机或相关专业本科以上学历;
⒉有4年以上开发经验,有良好的代码编写习惯,熟悉软件开发规范;
⒊熟练掌握ASP,NET;等编程语言,熟悉.Net开发环境,理解.Net Framework,理解并能熟练使用WebService、O/R mapping、Remoting、多线程等技术;
⒋热衷于互联网WEB开发,热衷于钻研最新的前沿技术,精通XML,Javascript,CSS,AJAX等WEB前端技术;
⒌熟练的技术文档编写能力,熟练使用Rose,Power Design,Visio等建模和设计软件,有一定的架构设计能力;
⒍精通SQL server数据库技术,了解数据库性能调优者优先.
C#项目开发
⒈计算机专业本科以上学历,一年以上C#/ASP NET开发经验,熟练使用SQL数据库,有欧美项目开发经验者优先;
⒉大学英语四级以上,具有较强的听、说、读、写能力,尤其是听、说能力;
⒊工作认真细致,踏实肯干,具有较好的团队协作精神和沟通能力;良好的逻辑思维,能够承受一定的工作压力并可以按时完成工作且保证质量
php项目开发
⒈使用PHP语言开发互联网应用程序;
⒉网站产品和网站功能模块的开发与维护;
⒊与页面设计师协调沟通,编写部分Javascript和HTML;
⒋参与底层MVC框架的编写与维护。
软件工程师应该具备的条件 篇2
1、中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员, 再从事专业技术工作4年,可认定助理工程师。
2、大专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。
3、大学本科毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。
一、助理软件工程师:
1、本科以上或同等学历学生;
2、大专以上或同等学历应届毕业生并有相关实践经验者;
二、软件工程师:
1、已通过助理软件工程师资格认证者;
2、研究生以上或同等学历应届毕业生;
3、本科以上或同等学历并从事相关工作一年以上者;
4、大专以上或同等学历并从事相关工作两年以上者。
三、高级软件工程师:
1、已通过软件工程师资格认证者;
2、研究生以上或同等学历并从事相关工作一年以上者;
3、本科以上或同等学历并从事相关工作两年以上者;
4、大专以上或同等学历并从事相关工作三年以上者。
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软件开发人员具备的技能?
想成为一名专业的IT人员,除了具备起码的软件开发技术外,其他的技能也是必不可少的。说,十项技能,昆明北大青鸟认为IT人员掌握后轻松晋级。
软件开发人员需要掌握哪些技能,终取决于就职企业。但无论哪家企业的IT部门员工都需要具备同样的“软技能”。这些对IT人员的要求很早就已经被提出来了。30多年前的时候,就曾有企业的IT部门专门招聘人文社科专业的毕业生来担任业务系统分析师,希望借助他们的人际沟通技巧来打破技术人员与终用户之间的沟通隔阂。通常情况下,企业CIO或多或少都具备人文社科专业学历背景,原因就在于其在软技能方面更具优势。那么,今天的企业又希望自己的IT员工具备哪些软技能呢?我们一起来了解。
1、交易谈判与会议技巧
IT需要人与技术相结合来制造产品以保证企业业务能继续运营下去。项目的实施过程中,只要有“人”的因素包含在其中的时候,出现分歧就成为了必然,但终所有人必须要达到某种程度上的团队一致性,以确保实现项目的终目标。这对于IT人员牺牲自我以求共识的能力有着较高的要求。
2、项目管理第六感
有一些课程培训可以帮助IT人员提高项目管理水平。但是,对于大部分人来说,真正提高IT项目的管理能力需要积累很多年时间的工作经验,而要将这种判断项目状况的能力变为一种“直觉”的话,则需要更长的时间。天生的项目管理者拥有项目管理第六感,在很多情况下这样的天赋甚至是无法后天培养的。假如CIO发现其手下拥有这样一名能够“阅读”项目的员工的话,必定会委以重任。
3、较强的沟通能力
IT人员的表达、阅读、编写能力是必须要加强的。即使在技术发达的今天,对这些能力的培养也不会显得过时。因为任何方式的沟通在企业内部都是非常有必要的。每年企业IT报告上的那些主意不错却终失败的IT项目,大多都是因为人员之间缺乏沟通而导致的。针对这点,北大青鸟云南嘉荟校区的学员重点培养了相关能力。
4、换位思考能力
IT人员通常都是与技术打交道的,因此他们一般不太容易理解一位非技术型终用户在实际应用中所面临的困难。这就要求IT人员需要学会站在他人的角度来看待技术问题,了解终用户的实际处境,尽量使企业内部IT应用更加人性化,易于其他部门的同事学习与使用。
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